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职场成长也有方法,掌握这个好用的进步器,才能驰骋万里!

来源:众杰人才网 时间:2021-11-19 作者:众杰人才网 浏览量:

 我们知道学习是有方法的,否则你不会有快速的进步。工作后,你注意过工作方法吗?你是计划地向前行进,还是随缘而居。


  一个人之所以进步,是因为他减少了犯错的成本,提升成功的机会。进步的本质就是纠正错误。


  错题本就是你最重要的纠错工具。


  那什么是错题本呢?对于学生来说,错题就是记录自己做错的题, 提高自己的正确率。那对于职场上的人来说,又是什么?


  职场上,我们的任务是工作,工作分很多方面,有人际关系,文章撰写等。而不管哪个方面都离不开说话,做事。


  所以职场人的进步神器错题本包含两项:错事本和错话本。


  错事本:记录自己做错的事情,包含各个方面遇到的问题,你的处理方式,别人的处理方式,那个最佳。


  错话本:就是记录一些好的语言。对于同样的问题,别人是如果说话的,如何赢得他人的好感,圆满地解决问题了。


  这种事情虽然简单,但有人说过,成功的人之所以成就,就是因为他们坚持简单的一事情重复做。


  人一辈子没有进步,就是因为你在一个坑里摔得跟头太多,直到头破血流,都没找到答案,最后还抱怨是自己“性格”或“能力”的问题。


  这就像生活中,一位四五十岁的中年人总是说:“我这个人性子急,说话直,你别介意啊!”


  像这种人,他在职场上肯定混得不好,因为他根本没有顾忌别人的感受,也根本没有认识人际关系的重要性。


  所以他宁愿低声下气地给别人解释,也不愿去主动学习一些说话技巧,提升一下自己的情商。


  一个人的成长与他的终身学习习惯有关,而学习能否取得好的效果,则离不开错题纠错本。错题本能降低出错率,让你少走很多弯路。


  那我们如何建立一个属于自己的人生错题本呢?


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  一、整理错误


  三人行必有我师焉,这是大家都熟知的道理。要想你在职场上给人一种靠谱的感觉,就必须减少你的出错率。


  不管是谁都希望成功。当你给别人一种靠谱的感觉时,你就赢得了别人的信任。


  在整理错误时,一般要整理以下四个方面的问题:


  1、因疏忽和习惯带来的错误。


  2、记录别人做事的事,说的话。


  3、记录自己不知道而发生的错误。属于认知的问题。


  4、记录别人做得好,自己做得不好或之前不知道的事情。


  二、认真复盘


  不向前走,不知路远;不努力学习,不明白真理。要想进步,就必须复盘。复盘一词是棋类用语,其本质就是复原棋局,分析原因,重新思考,明白缺失,一个自我改造的过程。


  1、找出自己的目标值与实际结果的偏差。


  2、回顾一下当时做事的过程。以全局观、系统思维来回顾。


  3、找到出错环节。


  4、分析错误改正办法。


  复盘是成长过程中最重要的一个环节了,它其实使用的一种思维,在《穷查理宝典》中叫逆向思维。


  三、总结经验,形成标准


  找到了错误后,接下来应该如何改正。对于错事本,我们都会先记录事情,然后应该如何正确地做,要考虑哪些条件,采取哪些措施。


  对于错话本,则要从3个标准来看:1、对象。2、场景。3、目的。


  要想快速成长,就必须进行改正错误,让自己变得强大。这就要求我们在不断地取长补短的方式下,进行前行。

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